No de demande : 15129
Direction générale des services de protection et d'urgence
Service des incendies
Direction des normes communautaire et des communications
Type d'emploi : Postes continus à temps partiel
Heures de travail : quarts de travail rotatifs - quarts de jour de 10 heures, quarts de nuit de 14 heures
Affiliation : Pompiers d'Ottawa
Information sur le salaire : 37.401$ - 49.867$ par heure (taux de rémunération de 2023)
Lieu : Service des incendies, Communications, 1423 avenue Randall
Les candidats retenus devront être disponibles pour un minimum de deux week-ends par mois etpour tous les jours fériés.
Une période probatoire de 12 mois s'applique à compter de la date d'embauche.
Note : Candidatures / CV reçus seront utilisés pour les besoins en personnel actuels et en coursjusqu'au 31 décembre 2025.
Ville : Ottawa, ON
Catégorie d'emploi : Service des incendies d'Ottawa
Date limite des candidatures : 2024-11-22
Nota : Dans le présent avis, le masculin a valeur de genre neutre
Sous la direction d'un superviseur des communications, le répartiteur est chargé de recevoir les appels d'urgence du public et d'autres agences, d'analyser rapidement les informations reçues de l'appelant et d'envoyer les véhicules d'urgence nécessaires, d'utiliser efficacement l'équipement de la console, y compris le téléphone, la radio et la répartition assistée par ordinateur, et de suivre les procédures établies pour prendre des décisions calmes et judicieuses, comme l'exige l'environnement des services d'urgence.
Le répartiteur a une bonne connaissance pratique des ressources disponibles pour soutenir les opérations d'urgence.
Diplôme d'études secondaires de l'Ontario (12e année).
Au moins 4 années d'expérience dans un domaine du service à la clientèle, en personne ou par téléphone.
Une expérience antérieure au sein des services d'incendie et, en particulier, au sein d'un centre de communication d'urgence sera considérée comme un atout.
PERMIS ET ACCRÉDITATIONS
Permis de conduire en règle catégorie G sans restriction de l'Ontario (ou l'équivalent provincial) et au plus 6 points d'inaptitude perdus.
Certificat en règle de secourisme général, de RCR niveau C ou de DEA de la Croix-Rouge, en coursde validité.
CE QUE VOUS DEVEZ SAVOIR
Nous remercions tous les candidats de leur intérêt et leurs efforts déployés dans le cadre du présent processus de sélection. Toutefois, nous ne communiquerons qu'avec les personnes retenues pour une entrevue.
La Ville d'Ottawa promeut les principes de la diversité et de l'inclusion et respecte les principes de la Loi canadienne sur les droits de la personne et du Code des droits de la personne de l'Ontario. Nous encourageons la candidature des membres des peuples autochtones, communautés noires et autres communautés racialisées, les personnes en situation de handicap, les femmes, ainsi que les personnes non binaires, les personnes de toutes origines ethniques, religions, orientations sexuelles, classes, identités et expressions de genre.
Les candidats sont encouragés à s'auto-identifier en tant que membres d'un ou de plusieurs groupes visés par l'équité en matière d'emploi dans les questions d'auto-identification.
La Ville d'Ottawa offre, sur demande et pendant tout le processus d'embauche, des mesures d'adaptation aux personnes handicapées qui présentent une demande d'emploi. Si nous communiquons avec vous pour participer au processus de sélection, veuillez nous indiquer si vous avez besoin de mesures d'adaptation.
Des formats accessibles et des soutiens à la communication sont offerts sur demande. Veuillez communiquer avec le Centre de services des RH au 613-580-2424, poste 47411.