No de demande : 15647
Direction générale : Direction générale des services d’infrastructure et d’eau
Service : Serv des inst de gest & trait de l'eau
Direction : Dir stations de pompage des eaux usées
Type d’emploi : 1 Permanent à temps plein
Heures de travail : 40.00 heures par semaine
Affiliation : CUPE 503 Inside/Outside
Information sur le salaire : $84,818.24 - $99,247.20 par année (taux de rémunération de 2024)
Lieu : ROPEC, 800, promenade Green's Creek
Ville : Ottawa, ON
Catégorie d’emploi : Entretien et métiers
Date limite des candidatures : 2025-01-29
Nota : Dans le présent avis, le masculin a valeur de genre neutre
Le mandat des Services d’eau potable est de procéder au traitement et à la distribution d’une eau potable de grande qualité afin d’en assurer l’approvisionnement à long terme tout en s’engageant à protéger l’environnement en faisant la collecte et le traitement des eaux usées pour assurer la santé et la prospérité des résidents et de la ville d’Ottawa.
Le titulaire est responsable de la planification, de la coordination, de la réparation et de l’exécution de la mise à niveau et de l’optimisation des systèmes de contrôle des instruments de processus et des activités d’entretien connexes au sein de l’usine d’épuration des eaux usées ou des installations de collecte des eaux usées. Les autres responsabilités comprennent l’optimisation des boucles du système de contrôle, la réponse aux problèmes de processus, le diagnostic des problèmes liés aux systèmes relatifs aux instruments et aux systèmes de contrôle analogiques et numériques, de façon autonome et avec le soutien du personnel des opérations interne, afin de dépanner, de réparer et d’entretenir les systèmes. Le titulaire travaille en consultation avec le personnel interne approprié pour choisir, mettre en œuvre et mettre à niveau le matériel et les composants.
En collaboration avec le personnel compétent, le titulaire élabore et détermine également les procédures et les fréquences d’entretien dans le cadre de l’exploitation des installations de l’usine d’épuration des eaux usées et des installations du réseau de collecte des eaux usées. Son travail est effectué conformément aux politiques de la Ville, de la Direction générale et de la Direction, aux procédures opérationnelles normalisées et aux lignes directrices en matière de sécurité, ainsi qu’à la législation et aux règlements pertinents.
Diplôme d’études collégiales obtenu au terme de trois années d’études en technologie de génie électronique, en technologie de génie électrique, en technique des instruments de mesure ou dans un programme connexe, avec une expérience éprouvée en matière d’instruments analogiques et de systèmes de contrôle numériques
Un minimum de cinq ans d’expérience en tant que technologue, Équipements électroniques et Instruments dans un milieu industriel, de préférence dans une usine de traitement de l’eau ou des eaux usées
CE QUE VOUS DEVEZ SAVOIR
Nous remercions tous les candidats de leur intérêt et leurs efforts déployés dans le cadre du présent processus de sélection. Toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue.
La Ville d’Ottawa promeut les principes de la diversité et de l’inclusion et respecte les principes de la Loi canadienne sur les droits de la personne et du Code des droits de la personne de l’Ontario. Nous encourageons la candidature des membres des peuples autochtones, communautés noires et autres communautés racialisées, les personnes en situation de handicap, les femmes, ainsi que les personnes non binaires, les personnes de toutes origines ethniques, religions, orientations sexuelles, classes, identités et expressions de genre.
Les candidats sont encouragés à s'auto-identifier en tant que membres d'un ou de plusieurs groupes visés par l’équité en matière d’emploi dans les questions d’auto-identification.
La Ville d’Ottawa offre, sur demande et pendant tout le processus d’embauche, des mesures d’adaptation aux personnes handicapées qui présentent une demande d’emploi. Si nous communiquons avec vous pour participer au processus de sélection, veuillez nous indiquer si vous avez besoin de mesures d’adaptation.
Des formats accessibles et des soutiens à la communication sont offerts sur demande. Veuillez communiquer avec le Centre de services des RH au 613-580-2424, poste 47411.