Chef.fe de section, Électrique et automatisation

ArcelorMittal Exploitation minière est présentement à la recherche d'un Chef de section, Électrique et automatisation. Le titulaire du poste relève du Directeur - Concasseur et concentrateur. Le Chef de section assure la gestion au quotidien des opérations du département de service électrique et automatisation du concasseur et concentrateur et est responsabilité de l'imputabilité opérationnelle du département. Il a la responsabilité d'élaborer les stratégies d'entretien électrique ainsi que de s'assurer de leur exécution au quotidien.

Principales responsabilités

• Assure la gestion au quotidien des opérations du département de service électrique et automatisation du concasseur et concentrateur. Assure la supervision directe d'une équipe de deux spécialistes DCS, deux aviseurs techniques et ingénieurs, un ingénieurs principal, deux superviseurs et deux planificateurs;
• Assure le respect toutes les politiques établies d'ArcelorMittal Mines Canada dans son équipe;
• Est un ambassadeur en gestion de la santé et sécurité dans le but de prévenir les accidents, il s'assure de faire des contacts et tournées terrain avec les membres de son équipe et veille à ce que les superviseurs sur sa gouverne fassent de même avec leurs employés;
• Effectue une gestion active de sa matrice des risques hauts et incontrôlables maintenir un plan d'action en continue pour réduire les risques auxquels ses travailleurs sont exposés;
• Développe et communique adéquatement les objectifs et tâches quotidiennes afin d'atteindre les cibles établies dans les différents budgets opérationnels et financier;
• S'assure de la conformité l'égale de l'équipe en s'assurant que le rôle de supervision immédiate pour les tâches d'ingénierie réalisées par autre qu'un ingénieur soient effectuée par un ingénieur. Établit les plans de progression des membres de l'équipe, identifier les compétences manquantes et s'assurer du partage de connaissance;
• Supporte l'équipe dans différents mandats techniques plus complexe. Intervient lors de problématiques majeurs rencontrés et aide à la résolution de problèmes. Lorsque nécessaire, il mobilise son équipe et dirige vers la meilleure prise de décision;
• S'assure de faire le suivi des différents enjeux opérationnels au quotidien avec le superviseur en plus de faire des présences et interactions sur le terrain à tous les jours.

Exigences

• Détenir un BAC en génie électrique ou dans une discipline jugée pertinente. Une combinaison d'expérience professionnelle et formation pertinente pourrait aussi être considérée;
• Détient le titre d'ingénieur, soit être membre en règle de l'ordre des ingénieurs du Québec;
• Avoir un minimum de 10 ans d'expérience dans l'industrie lourde;
• Expérience en diagnostic d'appareillage électrique et équipements d'automatisation industriels lourds;
• Français parlé et écris ainsi qu'une bonne fluidité en anglais;
• Connaissance des outils informatiques appropriés, tels que logiciel de gestion de l'entretien IVARA, MS office, SAP.

Avantages

En plus du salaire de base, ce dernier sera bonifié par un ensemble d'avantages tels :

• Une prime d'inconvénient d'horaire;
• Un boni de performance annuel;
• Une prime de performance individuelle après 2 années de service;
• Un régime de retraite avantageux;
• Une assurance collective incluant une assurance invalidité, soins médicaux, dentaires, assurance vie, dont les primes sont assumées à 100% par la compagnie.

Horaire

Ce poste est basé à Fermont sur un horaire 7-7: sept (7) jours consécutifs de travail de douze (12) heures par jour du lundi au vendredi et 8 heures par jour le samedi et dimanche, suivi de sept (7) jours de congé.

ArcelorMittal Mines et Infrastructure Canada encourage la diversité et l'inclusion au sein de l'organisation et favorise un environnement de travail équitable et respectueux.

Le générique masculin est utilisé dans ce texte uniquement dans le seul but d'en alléger la forme et d'en faciliter la lecture.

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