Au CN, chaque jour apporte de nouveaux défis stimulants. Vous évoluerez dans un milieu intéressant où vous contribuerez au déroulement sécuritaire et efficace de nos activités et aiderez à maintenir l'économie sur la bonne voie. Nous offrons les programmes de formation rémunérés et les possibilités sur lesquelles reposent les carrières à long terme, et nous soulignons le travail acharné des employés qui s'efforcent de changer les choses. Vous pourrez vous épanouir dans notre culture unifiée axée sur la sécurité, où nous travaillons ensemble comme UNE ÉQUIPE. Nous offrons des carrières valorisantes car notre travail fait une différence. Embarquez avec nous!
Résumé des fonctions
Sous l'autorité du directeur ou de la directrice Approvisionnement, l'agent ou l'agente Approvisionnement doit veiller à ce que les biens et services achetés répondent aux besoins opérationnels, à faciliter la résolution de problèmes techniques, à interagir avec les groupes commerciaux afin de maximiser la productivité et l'efficacité, et à enclencher le recours à la hiérarchie pour régler les problèmes qui surviennent. Nous recherchons une personne ayant un sens poussé du service à la clientèle et souhaitant développer et consolider son rôle. Si vous êtes à la recherche d'une occasion pour vous démarquer en apportant de nouvelles idées et en contribuant à créer un Centre d'excellence des achats, nous avons besoin de vous. La personne titulaire de ce poste est responsable de la gestion quotidienne des charges de travail de l'équipe, de l'établissement des priorités, de l'optimisation de la productivité, du dépannage, de la résolution de problèmes, de la résolution des conflits mineurs et de la gestion de l'acquisition du matériel et des services au moyen de multiples méthodes d'approvisionnement. Ielle dirige également les activités d'approvisionnement de tous les groupes commerciaux.
Principales responsabilités
Conditions de travail
Exigences
Expérience
*Toute expérience dans l'un des domaines ci-dessus constitue un atout.
Formation, accréditations et désignation
*Toute formation dans l'un des domaines ci-dessus constitue un atout.
Compétences générales et attributs
Connaissances et compétences techniques
*Toute connaissance dans l'un des domaines ci-dessus constitue un atout
En tant que chef de file dans les domaines du transport et de la logistique en Amérique du Nord, nous sommes un véritable pilier de l'économie. Forts d'une équipe d'environ 25 000 cheminots, nous avons pour priorité de faire progresser notre entreprise et l'économie. Nous transportons annuellement des marchandises d'une valeur de 200 G$ US pour un large éventail de secteurs, tels les ressources naturelles, les produits manufacturés et les biens de consommation, sur un réseau de 20 000 milles qui couvre le Canada et le centre des États-Unis. Le CN est la seule entreprise canadienne à figurer dans la catégorie du secteur du transport et de l'infrastructure du transport du Dow Jones Sustainability Index (DJSI) World. Créé en 1999, l'indice DJSI World est l'indice de référence en ce qui a trait au développement durable. Au CN, nous travaillons comme UNE ÉQUIPE axée sur la sécurité et nos clients, offrant l'excellence sur le plan de l'exploitation et de la chaîne d'approvisionnement pour produire des résultats.
Au CN, nous sommes déterminés à bâtir le chemin de fer le plus sûr, le plus inclusif et le plus durable de l'Amérique du Nord, à l'image des collectivités dans lesquelles nous exerçons nos activités. Les études révèlent que souvent, les candidats des groupes sous représentés ne posent pas leur candidature à moins de croire qu'ils correspondent tout à fait à l'offre d'emploi. Même si vous ne vous reconnaissez pas dans toutes les exigences énoncées dans l'affichage d'un poste, nous vous encourageons quand même à poser votre candidature. Si vous avez besoin d'un accommodement pour le processus de recrutement (notamment d'autres formats de documents, des salles de réunion accessibles ou d'autres mesures d'accommodement), veuillez communiquer avec notre équipe à cnrecruitment@cn.ca.
À titre d'employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi, le CN prendra en considération pour un emploi toutes les personnes candidates qualifiées sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l'orientation sexuelle, à l'identité de genre, à l'origine nationale, à l'invalidité, au statut d'ancien combattant protégé, et à tout autre statut protégé en vertu des lois applicables. Nous remercions tous les candidats et toutes les candidates de leur intérêt; cependant, nous ne communiquerons qu'avec les personnes dont la candidature sera retenue. Veuillez consulter régulièrement vos courriels, car les communications sont surtout envoyées par courrier électronique.