Chef régional des ventes - production laitière Centre du Québec

Chef régional des ventes - production laitière

• Est le fruit d'un partenariat entre Agri-Marché et Shur-Gain;
• Est une équipe solide composée de conseillers et experts dans le domaine laitier;
• Figure parmi les 50 Sociétés les mieux gérées au Canada;

• Faire partie d'une organisation qui valorise le travail d'équipe, le respect, l'engagement et la satisfaction de ses clients;
• Pouvoir développer son réseau, son expertise et faire évoluer sa carrière;
• Bénéficier des avantages sociaux d'une grande entreprise.

Dans ce rôle, tu as pour mandat de diriger et mobiliser l'équipe des ventes vers un objectif commun: maximiser le développement d'affaire de Lactech au Centre-du-Québec. Pour ce faire, tu effectues une analyse du territoire, tu élabores des stratégies et tu participes aux visites et évènements clients. Par le coaching et un suivi régulier, tu vois au développement technique de ton équipe en plus de maximiser les compétences de ventes de chacun.

• Analyser le potentiel de développement du territoire et les besoins de la clientèle;
• Avec son équipe, élaborer et mettre en oeuvre des stratégies d'affaires efficaces;
• Participerà l'élaboration des budgets et des objectifs de Lactech;
• Accompagner son équipe dans la prospection, l'approche client, la résolution de problèmes et l'élaboration de propositions d'affaires;
• Animer des rencontres d'équipe : informer, former et favoriser la synergie;
• Planifier les besoins en main d'oeuvre en fonction des besoins et changements;
• Suivre la performance et voir au développement continu de son équipe;
• Réaliser les évaluations annuelles et les révisions de rémunération;
• Prendre part aux activités de réseautage de son territoire (expos, réunions d'étable, etc.)

• Détenir une formation en agronomie et être membre de son ordre professionnel;
• Avoir un minimum de cinq (5) années d'expérience en production laitière;
• Avoir une expérience pertinente ou démontrer un fort potentiel en gestion d'équipe;
• Être orienté vers les résultats et le service client;
• Démontrer de la rigueur et bonne gestion des priorités;
• Talent naturel à développer des relations d'affaires;
• Connaissance informatique (suite office 360).

• Bureau à domicile et compensations pour les déplacements;
• Cellulaire et matériel TI fourni par l'entreprise;
• Gamme d'assurances collectives complètes;
• Accès à un régime de retraite avec participation de l'employeur;